Tras la tercera sesión de mediación obligatoria solicitada por el Sindicato N°2 de MDS Talcahuano y realizada este lunes 7 de julio, no se logró alcanzar un acuerdo en el marco del proceso de negociación colectiva, por lo que el sindicato decidió iniciar una huelga legal, conforme a lo establecido por la legislación vigente a contar de mañana martes 08 de julio.
A través de un comunicado la empresa afirma que “hicimos todos los esfuerzos posibles para lograr un acuerdo, participando activamente en todas las instancias que contempla la normativa.
La propuesta presentada por la empresa fue construida bajo criterios de sostenibilidad, responsabilidad y realismo, en línea con los desafíos del contexto económico local y las exigencias de nuestra industria. Lamentamos no haber alcanzado un punto de encuentro, pero valoramos profundamente el marco institucional que regula estos procesos.
Continuaremos trabajando con la misma responsabilidad con la que hemos llevado a cabo, en forma exitosa para las partes, las otras siete negociaciones colectivas del año”, señaló Manuel Fuica, Gerente Corporativo de Gestión Personas de MDS Casinos y Hoteles.
Los más de trescientos trabajadores que componen el gremio apuntaban en su petitorio a un aumento salarial superior al 40%, bono de término de conflicto de $5.000.000 por persona, bono adicional mensual del 25% sobre el sueldo base por trabajar turnos nocturnos y eliminación de sistema de beneficios “categorizados”, que premia el desempeño individual.
En cumplimiento de la normativa legal vigente, y particularmente lo establecido por la Ley N° 19.995 que regula el funcionamiento de los casinos, MDS
Talcahuano afirmó que continuará operando con normalidad en los siguientes horarios:
Domingo a jueves: de 19:00 a 03:00 horas
Viernes, sábado y vísperas de festivos: de 20:00 a 04:00 horas
